Информационная линия: 8 800 100 00 42
УАЗ ПРОФИ Ассистанс:
8 800 333 05 96 (Профи, до первого ТО)
8 800 555 04 77 (Профи, после прохождения ТО)
RU EN
UAZ

Пятьдесят представителей двадцати предприятий группы собирались в Череповце для обсуждения приоритетных вопросов кадровой политики. Конференция кадровых служб холдинга в таком широком формате проводилась впервые. Ее главной задачей стало формирование общей стратегии развития кадровой системы в условиях создания новой структуры группы.

По мнению руководителя службы персонала ОАО «УАЗ» Вадима Овейчука, подобные мероприятия имеют очень большой потенциал. На круглом столе директор по персоналу автозавода представил доклад о проведении совместного проекта кадровых служб УАЗа и «Северстали». «Проект длится уже полгода и имеет определенные результаты. О них полезно и интересно узнать и другим дирекциям по кадрам группы, — подчеркнул Вадим Овейчук. — Это значимый опыт, который является своего рода праобразом взаимодействия между кадровыми службами».

Поскольку каждое предприятие находится в своих экономических условиях, копировать опыт кадровой политики холдинга нет необходимости. Тем не менее основы, принципы культуры управления работы с персоналом должны быть сохранены.

Будьте всегда в курсе событий!

Подпишитесь на новости и спецпредложения

Email рассылка

ВСЕ НОВОСТИ